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会议/线上展览 2020 年 12 月 15-19 日

GTC 大会行为准则

每位 GTC 参会者(包括参会人员、赞助商、展商、会务人员等)都有责任为所有参会者推广和创造安全的体验,无关性别、性别认同和表达、性取向、能力、外貌、体型、人种、民族、国籍、年龄、宗教信仰、政治、技术选择或其他任何个人特征。

GTC 组委会致力于创造安全的体验,不会容忍针对参会者有任何形式的骚扰或歧视。我们将执行这一准则,期待所有参会者与我们合作,以确保为每个人提供安全和高效的环境。我们的工作人员都接受过培训,会对问题作出响应。如果有您认为值得注意的情况,请在活动期间联系我们。

如果您正在被骚扰,或注意到其他人被骚扰,或有任何其他困扰,请立即报告给:GTC_China_Contact@nvidia.com 。针对会议期间收到的报告,我们将在 24 小时内予以响应。针对会议时间以外收到的报告,我们将在两周内予以响应。

我们希望参会者在所有会议场所、与会议相关的社交活动以及我们的会议数字平台上遵守这些规则。

骚扰和歧视行为的形式包括但不限于:

  • 欺凌
  • 人身攻击或矮化
  • 持续打断演讲或其他进行中的活动
  • 性语言与性意象
  • 性别歧视、种族歧视和排外性笑话,以及任何侮辱或贬低其他参会者的行为
  • 攻击性的口头评论
  • 蓄意恐吓
  • 跟踪
  • 骚扰摄影或录音
  • 不当的身体接触和不受欢迎的性关注
  • 无正当理由的直接信息
  • 泄露个人信息

当参会者被要求停止任何骚扰行为,其应立即遵守。如果参会者有骚扰行为,组委会可采取其认为适当的任何行动进行处理,包括:警告违规者或将其逐出会议,且不予退款;禁止该人参加未来的会议;向违规者所在的当地机构或资助机构报告事件;向当地执法部门举报等。不接受“只是开玩笑”这种辩解。违规行为可能是没有冒犯意图的骚扰。如果组委会对违规者采取处理行动,会向其提供申诉途径。

会议工作人员将帮助参会者与有关当局或管理机构、酒店 / 场馆安保或当地执法部门联系,提供护送,或以其他方式协助遭遇骚扰的人员,使其在会议期间感到安全。我们重视您的出席。

赞助商须知:赞助商不应使用带有性、种族或其他冒犯性质的图片、活动或其他材料。赞助商代表和工作人员(包括志愿者)不应使用性感服装 / 制服或以其他方式创造性感的环境。这一准则既适用于官方赞助商,也适用于将会议名称作为其在会议上或会议相关活动的品牌的任何组织。

另外:敬请阅读 GTC 多元化和包容性 声明。本行为准则在 Geek Feminism wiki 和其他组织的指导下制定。更新时间:2020 年 8 月。

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